Arbeitsrecht

Alles zum Schlagwort "Arbeitsrecht"

• Arbeitsrecht

  1576467420

  Mo., 16.12.2019

  Muss man das Arbeitszeugnis auf Anweisung selbst schreiben?

  

  Wenig Zeit oder ein Wechsel in der Chefetage sind oft Gründe dafür, weshalb man aufgefordert wird, sein Arbeitszeugnis selbst zu formulieren. Aber muss man das wirklich tun?

• Arbeitsrecht

  1575630300

  Fr., 06.12.2019

  Weihnachtsfeier ist weder Recht noch Pflicht

  

  Ob gemütlicher Jahresausklang oder Exzess bis in die Morgenstunden: Die Weihnachtsfeier im Job ist nicht für jeden etwas. Doch dürfen Partymuffel einfach zu Hause bleiben?

• Fragen aus dem Arbeitsrecht

  1575258120

  Mo., 02.12.2019

  Darf der Chef mein Gehalt kürzen?

  

  Der Vorgesetzte ist mit den Leistungen nicht zufrieden oder die Firma geht auf Sparkurs: Darf der Arbeitgeber dann das Gehalt kürzen?

• Arbeitsrecht

  1574767260

  Di., 26.11.2019

  „Last Christmas“ ohne Ende - Handel hält an Dauerbeschallung fest

  

  Kunden können schnell davon laufen, wenn beim Weihnachtseinkauf zum fünften Mal „Last Christmas“ gespielt wird. Verkäufer dagegen müssen die Dudelei ertragen. Was bisher aber kaum Beachtung findet.

• Fragen aus dem Arbeitsrecht

  1574656500

  Mo., 25.11.2019

  Muss Anspruch auf Homeoffice für alle Mitarbeiter gelten?

  

  Von zu Hause aus arbeiten, hat oft Vorteile für Berufstätige. Und wenn ein Mitarbeiter das darf, dürfen alle anderen das automatisch auch, oder? Ganz so einfach ist es nicht.

• Arbeitsrecht

  1573446180

  Mo., 11.11.2019

  Darf der Arbeitgeber die Probezeit verlängern?

  

  Die ersten Monate im Job gelten meist als sogenannte Probezeit - mit kurzer Kündigungsfrist für beide Seiten. Aber kann dieser Zeitraum auch verlängert werden?

• Fragen aus dem Arbeitsrecht

  1572838620

  Mo., 04.11.2019

  Darf der Chef mich zur Teilnahme an der Firmenfeier zwingen?

  

  Weihnachtsfeier, Sommerfest, Jubiläumsveranstaltung: Der Arbeitgeber sieht seine Mitarbeiter bei solchen Festlichkeiten gerne. Aber müssen Beschäftigte da überall hin?

• Fragen aus dem Arbeitsrecht

  1571023680

  Mo., 14.10.2019

  Können Arbeitnehmer fristlos kündigen?

  

  Kündigungsfristen sind meist im Arbeitsvertrag geregelt. Das soll beiden Seiten Sicherheit geben. Doch wie sieht es mit fristlosen Kündigungen aus? Können die auch vom Arbeitnehmer ausgehen?

• Arbeitsrecht

  1570416000

  Mo., 07.10.2019

  Kann einem Mitarbeiter während Krankheit gekündigt werden?

  

  Ein Mitarbeiter fällt aus, weil er krank ist. Dann wird ihm gekündigt. Zu Unrecht, vermuten viele. Warum das ein Mythos ist, erklärt ein Arbeitsrechtler.

• Arbeitsrecht

  1570197360

  Fr., 04.10.2019

  Arbeitgeber muss gesundheitliche Einschränkung hinnehmen

  

  Nach einer längeren Erkrankung können manche Arbeitnehmer bestimmte Aufgaben nicht mehr ausüben. Arbeitgeber müssen solche Einschränkungen akzeptieren - allerdings nicht unbegrenzt.