Kommentar
Nicht ausreichend: Diskussion um frühen Eintritt in die Rente
Es gibt in Deutschland ein großes Dilemma: Viele ältere Menschen gehen früh in Rente und verschärfen damit den Mangel an qualifiziertem Personal. Wie kann man das ändern? Ein Kommentar.
Auf dem deutschen Arbeitsmarkt entsteht derzeit ein schwer lösbares Problem: Es gibt die Möglichkeit, nach 45 Jahren Berufstätigkeit zwei Jahre früher als andere abschlagfrei in Rente zu gehen. Und gleichzeitig wächst die Bereitschaft der übrigen Arbeitnehmer, Abschläge für einen früheren Ruhestand in Kauf zu nehmen – zwei Faktoren, die den Fachkräftemangel verschärfen.